台湾著名的芯片设计大厂联发科技（Mediatek）于近日再爆出有离职员工带出机密设计图，并卖给中国的芯片设计业者，由于联发科目前为全球第二大手机芯片设计公司，仅次于高通，因此整个泄密事件格外受到产业界观注。
根据苹果日报、自由时报等媒体报导，新竹县市调查站在接获联发科的报案下，前往其前资深工程师郑国忠住家及其新公司鑫泽进行搜索，并依违反营业秘密法等罪嫌约谈多位联发科离职员工到案说明。
由于联发科内部为了控管芯片设计的机密，许多相关文件、档案都有限定权限，而相关人员也都有签订保密协定和竞业条款，不过，涉嫌带出机密文件的员工为了避开电子文件的控管，刻意以书面印出设计图，而不透过电子邮件或 USB 随身碟等装置来传送电子档。
但是档案打印等流程显然也在联发科的监控管理下，联发科透过文件编号追纵、锁定对象，在持续搜证，直到联发科发现与提供给小米手机使用的芯片设计也同样被窃，由于此芯片设计有其独到之处，可大幅降低成本，攸关其未来营收，因此联发科就此向检调单位报案，事件也就此爆出。
联发科的离职员工的相关文件，主要是提供给有中国资金背景的香港公司鑫泽数码，据了解，相关的资料可能流向中国芯片设计公司展讯。调查中发现，中国是以每人每年至少 150 万元以上的签约金，并连续签约四年的方式，对联发科芯片开发工程师进行挖角，以低成本的方式取得相关的产品开发技术。
这也是联发科自 2012 年，前主管袁帝文涉嫌盗取机密文件后的第二起员工泄密事件。袁世文被控离职时带走机密文件，不过日前新竹地检署裁定刑事部分不起诉，但联发科声请的假处分则仍维持。
针对此事件联发科也发出新闻稿，表示联发科一向重视及保护公司的智慧财产及营业机密。如有员工违反公司相关规定，一定会依照相关法律处理，以维护公司及股东权益。因本案已进入检调侦办，基于侦查不公开，不便进一步评论。而本案为少数离职员工的个人行为, 对本公司营运无重大影响。
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