据《 日本经济新闻 》报导, 日立制作所计划用两到三年的时间建立新体制,引入Telework 办公制度( 远程办公制度),允许 让10万名员工能在家或外出地点上班。
前有日本富士通运用 IT 技术创建不受地点限制的办公机制,推进工作方式的改革。而现在日本日立制作所的此举也许会成为扩大日企劳动方式改革的契机。 富士通与松下、日立制作所等皆走在工作方式改革的前列,但是截至2017年,日本只有约14%的企业引入远程办公制度。
日立制作所如此一来,不仅能缩短通勤时间提高工作效率,还有助于确保多样化的人才。 该制度的适用对像已达到日本国内员工的半数 — 10万人。这样的工作方式根据实际情况出发,灵活地部署。除此以外,日立制作所还将把外部的业务基地增至超过100处外,还将构建降低信息泄漏风险的系统环境。